Contratación de personal investigador y técnico en la Universidad de Oviedo
Personas físicas que cumplan los requisitos de acceso al empleo público investigador
UNIVERSIDAD DE OVIEDO · nº 917183
Título oficial: RESOLUCIÓN DE LA VICERRECTORA DE INVESTIGACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE OVIEDO PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL INVESTIGADOR Y TÉCNICO DE APOYO, SEGÚN ARTÍCULO 23.bis DE LA LEY 14/2011 DE LA CIENCIA, LA TECNOLOGÍA Y LA INNOVACIÓN (MAYO EXTRA1- 2026)
Convocatoria de selección de personal investigador y técnico de apoyo en la Universidad de Oviedo, al amparo del artículo 23.bis de la Ley de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación (mayo extra 1-2026).
Presupuesto
125.809 €
Plazo de solicitud
13 de 13 días11/07/2026 — 24/07/2026
Beneficiarios
Persona física
Ámbito
Otros
Tipo de ayuda
En especieAyuda material o en servicios (equipamiento, formación, asesoramiento…) en lugar de dinero en efectivo.
Finalidad
Empleo y conciliación, I+D e innovación tecnológica
Detalle de la convocatoria
Objeto
Selección y contratación de personal investigador y técnico de apoyo según el artículo 23.bis de la Ley 14/2011 de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación, para las plazas detalladas en el Anexo I de la convocatoria.
Quién puede solicitarla
Personas físicas con nacionalidad española o equivalente a efectos laborales, con la titulación exigida, mayores de 16 años y que no hayan sido separadas del servicio público por expediente disciplinario ni inhabilitadas.
Plazo de solicitud
10 días hábiles a partir del día siguiente a la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Principado de Asturias
Cómo se presenta
Telemática, mediante formulario disponible en la página web de la Universidad de Oviedo (https://www.uniovi.es/conocenos/rrhh/convocatorias/investigacion)
Requisitos clave
- Tener nacionalidad española o equivalente a efectos laborales en la Administración Pública
- Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas
- Tener cumplidos 16 años y no exceder la edad de jubilación forzosa
- No haber sido separado por expediente disciplinario ni hallarse inhabilitado para el empleo público
- Poseer la titulación exigida en la convocatoria
- Extranjeros de países no UE: disponer de permiso de residencia y autorización de trabajo por cuenta ajena en el momento de la firma
Documentación requerida
- Copia del DNI, pasaporte o NIE (o documento equivalente para ciudadanos de la UE)
- Copia del título o títulos exigidos en la convocatoria
- Currículum vitae
- Documentación acreditativa de requisitos específicos y méritos valorables
Exclusiones
- Personas inhabilitadas o separadas del servicio público mediante expediente disciplinario
- Extranjeros de países no UE sin permiso de residencia y autorización de trabajo por cuenta ajena
Resumen generado automáticamente a partir del extracto oficial. Consulta siempre las bases reguladoras.
Esta convocatoria ya está cerrada
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